Меню сайта |
|
 |
|
Обучение руководителей. Узнайте больше на сайте!
http://sixteencardmodel.com/ |
05.03.2012, 12.44.34 |
Хотите посетить интересный тренинг для сотрудников? Тогда Вы обратились по адресу! Модель оценки и развития подчиненного - Шестнадцать карт. Для повышения эффективности восприятия и запоминания модели была создана игра, получившая рабочее название Управленческий покер. Эффективность тренингов напрямую зависит от интереса обучаемых. Эффективное обучение, должно быть азартным. Внимание! Игра Управленческий покер очень азартна. |
Переходов: 310
| Рейтинг: 0.0/0
|
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи. [ Регистрация | Вход ]
|
Мини профиль |
|
 |
Статистика |
Онлайн всего: 11 Гостей: 11 Пользователей: 0 |
 |
|